國家中醫(yī)藥管理局 規(guī)劃財(cái)務(wù)司  
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國家中醫(yī)藥管理局規(guī)劃財(cái)務(wù)司關(guān)于開展第三期全國中醫(yī)藥行業(yè)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍(后備)人才選拔培養(yǎng)工作的通知
時(shí)間:2017-12-29 00:00:00

各省、自治區(qū)、直轄市衛(wèi)生計(jì)生委、中醫(yī)藥管理局,新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán),局直屬(管)各單位:

 

根據(jù)《國家中醫(yī)藥管理局關(guān)于實(shí)施全國中醫(yī)藥行業(yè)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍(后備)人才培養(yǎng)工程試點(diǎn)工作的通知》(國中醫(yī)藥規(guī)財(cái)函〔2013〕219號(hào)),為進(jìn)一步提高中醫(yī)藥行業(yè)財(cái)務(wù)管理能力,我局于近期啟動(dòng)第三期全國中醫(yī)藥行業(yè)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍(后備)人才選拔培養(yǎng)工作。有關(guān)事項(xiàng)通知如下:

一、 培養(yǎng)目標(biāo)

為適應(yīng)實(shí)施健康中國戰(zhàn)略和醫(yī)藥衛(wèi)生體制改革要求,進(jìn)一步提高中醫(yī)藥行業(yè)經(jīng)濟(jì)管理水平和中醫(yī)醫(yī)院財(cái)務(wù)管理水平,培養(yǎng)造就一批具有中醫(yī)藥行業(yè)戰(zhàn)略眼光、管理創(chuàng)新意識(shí)、政策研究能力的高水平會(huì)計(jì)領(lǐng)軍人才隊(duì)伍。

二、培養(yǎng)對(duì)象及條件

培養(yǎng)對(duì)象應(yīng)滿足以下基本條件:

(一)遵守《中華人民共和國會(huì)計(jì)法》、《中華人民共和國預(yù)算法》等相關(guān)法律法規(guī),誠實(shí)守信。

(二)在各?。▍^(qū)、市)中醫(yī)藥系統(tǒng)、直屬(管)單位分管財(cái)務(wù)的單位負(fù)責(zé)人或財(cái)務(wù)部門(含預(yù)算、資產(chǎn)、審計(jì)等相關(guān)部門)負(fù)責(zé)人及財(cái)務(wù)骨干,重點(diǎn)是中醫(yī)醫(yī)療機(jī)構(gòu)中的財(cái)務(wù)負(fù)責(zé)人。

(三)從事財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)工作5年以上,具有經(jīng)濟(jì)管理類相關(guān)專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷,有較高的政策水平和較豐富的財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),具有開拓創(chuàng)新意識(shí)、組織協(xié)調(diào)能力和分析研究能力。

(四)年齡不超過45周歲(年齡計(jì)算截止到報(bào)考當(dāng)年當(dāng)月),十分優(yōu)秀的,條件可適當(dāng)放寬;身體健康。

三、選拔程序

領(lǐng)軍人才培訓(xùn)對(duì)象的選拔工作由國家中醫(yī)藥管理局規(guī)劃財(cái)務(wù)司統(tǒng)一組織,選拔程序如下:

(一)申報(bào)。申請(qǐng)者按要求填寫《全國中醫(yī)藥行業(yè)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍(后備)人才培訓(xùn)申請(qǐng)表》,經(jīng)所在單位同意后,連同申請(qǐng)表中所填列事項(xiàng)有關(guān)證明材料的復(fù)印件(加蓋公章),逐級(jí)報(bào)所在?。▍^(qū)、市)中醫(yī)藥管理部門。由?。▍^(qū)、市)中醫(yī)藥管理部門對(duì)申請(qǐng)者的申報(bào)條件進(jìn)行復(fù)核,原則上要求于2018228日前將最終名單統(tǒng)一匯總后報(bào)送國家中醫(yī)藥管理局規(guī)劃財(cái)務(wù)司(實(shí)行限額申報(bào),原則上每省不超過10人)。

(二)筆試。選拔筆試由國家中醫(yī)藥管理局規(guī)劃財(cái)務(wù)司委托北京國家會(huì)計(jì)學(xué)院統(tǒng)一組織命題、考試,考試為閉卷考試。筆試時(shí)間初定20184月中旬,具體時(shí)間和地點(diǎn)將提前在國家中醫(yī)藥管理局官網(wǎng)發(fā)布,并委托北京國家會(huì)計(jì)學(xué)院通知到申請(qǐng)人。

(三)面試。根據(jù)筆試成績(jī),按照擇優(yōu)錄取和相對(duì)均衡原則,每?。▍^(qū)、市)原則上至少2人進(jìn)入面試(筆試成績(jī)未進(jìn)入總排名前2/3的不能進(jìn)入面試)。同時(shí),依據(jù)報(bào)考人員總分排序,按照錄取名額(1.51)的比例確定參加面試人員名單。面試名單將在國家中醫(yī)藥管理局官網(wǎng)公布,并書面通知考生本人。

選拔面試由國家中醫(yī)藥管理局規(guī)劃財(cái)務(wù)司委托北京國家會(huì)計(jì)學(xué)院統(tǒng)一組織,采取無領(lǐng)導(dǎo)小組討論和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式,面試時(shí)間初定20185月中旬,具體時(shí)間和地點(diǎn)將提前在國家中醫(yī)藥管理局官網(wǎng)發(fā)布。

(四)確定培養(yǎng)對(duì)象。面試結(jié)束后,根據(jù)筆試、面試成績(jī)合計(jì)(各占總成績(jī)50%),按照擇優(yōu)錄用和爭(zhēng)取每省有1名會(huì)計(jì)領(lǐng)軍(后備)人才的原則,依據(jù)成績(jī)高低,于20186月中旬前確定培訓(xùn)對(duì)象名單,在國家中醫(yī)藥管理局官網(wǎng)公示,并書面通知到培訓(xùn)對(duì)象及其所在單位。

四、培養(yǎng)周期、規(guī)模及費(fèi)用

培訓(xùn)周期為3年,培養(yǎng)規(guī)模為60人。培養(yǎng)分為集中培訓(xùn)和跟蹤管理兩部分,其中集中培訓(xùn)2年,共4次,每次10天。集中培訓(xùn)采用專題講座、專題研討、案例討論、論壇等形式,跟蹤管理采用網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí)和學(xué)員自學(xué)相結(jié)合的形式。國家中醫(yī)藥管理局建立中醫(yī)藥會(huì)計(jì)領(lǐng)軍(后備)人才信息庫和學(xué)員檔案,定期了解學(xué)員完成培訓(xùn)后崗位、職稱以及職務(wù)等變化情況,對(duì)學(xué)員實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤管理。

培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)由國家中醫(yī)藥管理局承擔(dān),培養(yǎng)期間差旅費(fèi)按差旅費(fèi)有關(guān)規(guī)定回原單位報(bào)銷。

五、考核管理與使用

堅(jiān)持“培養(yǎng)與使用相結(jié)合”的指導(dǎo)思想,建立與國家、省、市有關(guān)人才使用部門的溝通合作機(jī)制,加強(qiáng)與學(xué)員所在單位的溝通,積極推薦使用優(yōu)秀人才。

經(jīng)培養(yǎng)合格的會(huì)計(jì)領(lǐng)軍(后備)人才,由國家中醫(yī)藥管理局和北京國家會(huì)計(jì)學(xué)院聯(lián)合頒發(fā)國家中醫(yī)藥管理局會(huì)計(jì)領(lǐng)軍(后備)人才證書;可推薦其申報(bào)相關(guān)學(xué)術(shù)專業(yè)委員會(huì),優(yōu)先參加國家中醫(yī)藥管理局和北京國家會(huì)計(jì)學(xué)院組織的科研、管理、學(xué)術(shù)等活動(dòng)。

六、聯(lián)系方式

國家中醫(yī)藥管理局規(guī)劃財(cái)務(wù)司

聯(lián)系人:孫書焰 黃橙紫 全洪松

聯(lián)系電話:010-59957662/7665/7817

傳真:010-59957664

電子郵箱:[email protected]

北京國家會(huì)計(jì)學(xué)院

聯(lián)系人:劉瑋 

聯(lián)系電話:010-64505133

電子郵箱:[email protected]

 

 

                         

 

 

 

全國中醫(yī)藥行業(yè)會(huì)計(jì)領(lǐng)軍(后備)人才培訓(xùn)申請(qǐng)表
 
 
 
 
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