為加強對第五批全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作的評估和管理,切實做好結(jié)業(yè)考核和專業(yè)學(xué)位授予" />
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國家中醫(yī)藥管理局辦公室關(guān)于印發(fā)第五批全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作結(jié)業(yè)考核及專業(yè)學(xué)位授予實施辦法的通知
時間:2015-05-29 00:00:00

國中醫(yī)藥辦人教發(fā)〔2015〕16號

各省、自治區(qū)、直轄市衛(wèi)生計生委、中醫(yī)藥管理局,中國中醫(yī)科學(xué)院,各專業(yè)學(xué)位授予單位:
    為加強對第五批全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作的評估和管理,切實做好結(jié)業(yè)考核和專業(yè)學(xué)位授予工作,確保繼承工作質(zhì)量,根據(jù)《全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作管理規(guī)定(試行)》(國人部發(fā)〔2008〕32號)和《第五批全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作實施方案》(國中醫(yī)藥發(fā)〔2012〕40號)的有關(guān)要求,我局組織制定了《第五批全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作結(jié)業(yè)考核及學(xué)位授予實施辦法》,現(xiàn)予印發(fā),請參照執(zhí)行。在執(zhí)行中有何意見和建議,請及時與我局人事教育司師承繼教處聯(lián)系。此通知同時在國家中醫(yī)藥管理局政府網(wǎng)站(http://www.satcm.gov.cn)上發(fā)布。
    聯(lián) 系 人:付耕南  曾興水
    聯(lián)系電話:010—59957647 
    電子郵箱:[email protected]

附件:1    2    3

附件1.第五批全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作結(jié)業(yè)考核及專業(yè)學(xué)位授予情況匯總表.doc
文件類型: .doc 65883dda6640944a6631f1287c1fd3bd.doc (58.50 KB)
附件2.第五批全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作指導(dǎo)老師、繼承人基本情況表.doc
文件類型: .doc 0803b5b4b3ab08224359d9dd222fdcb7.doc (36.50 KB)

 
附件3.第五批全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作考評手冊.doc
文件類型: .doc ada334ee04c552c82c2c552e145b3ed7.doc (259.50 KB)

國家中醫(yī)藥管理局辦公室
2015年5月5日

 


第五批全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作結(jié)業(yè)考核及專業(yè)學(xué)位授予實施辦法

    為加強對第五批全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作(以下簡稱第五批繼承工作)的評估和管理,進一步明確結(jié)業(yè)考核指標(biāo)、結(jié)業(yè)考核和專業(yè)學(xué)位申請的方法及程序,切實做好結(jié)業(yè)考核和專業(yè)學(xué)位授予工作,確保第五批繼承工作質(zhì)量,根據(jù)《全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作管理規(guī)定(試行)》(國人部發(fā)〔2008〕32號)和《第五批全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作實施方案》(國中醫(yī)藥發(fā)〔2012〕40號)的有關(guān)要求,制定本實施辦法。
    一、考核內(nèi)容與程序
    結(jié)業(yè)考核內(nèi)容包括繼承人日常繼承表現(xiàn)、繼承實績、臨床(實踐)技能考核、論文答辯4項內(nèi)容??己顺绦蛉缦拢?br />    (一)繼承人填寫《繼承人結(jié)業(yè)考核資格審核表》(表1),經(jīng)指導(dǎo)老師、帶教單位及繼承人所在單位審核同意后參加結(jié)業(yè)考核;
    (二)帶教單位及繼承人所在單位職能部門按照《繼承人日常繼承表現(xiàn)考核表》(表2)要求,對繼承人的日常繼承表現(xiàn)進行考核;
    (三)各省級中醫(yī)藥管理部門和學(xué)位授予單位負(fù)責(zé)組織專家,依據(jù)本辦法對繼承人的繼承實績(表3)、臨床(實踐)技能(表4—6)、論文答辯(表7—11)進行考核,填寫《繼承人結(jié)業(yè)考核綜合評分表》(表12);
    (四)通過結(jié)業(yè)考核者,由人力資源和社會保障部、國務(wù)院學(xué)位委員會、教育部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會、國家中醫(yī)藥管理局頒發(fā)出師證書,同時對指導(dǎo)老師頒發(fā)證書。通過結(jié)業(yè)考核和專業(yè)學(xué)位論文答辯者,由學(xué)位授予單位的學(xué)位評定委員會審核批準(zhǔn),授予相應(yīng)的臨床醫(yī)學(xué)(中醫(yī)師承)專業(yè)學(xué)位。
    二、申請結(jié)業(yè)考核、專業(yè)學(xué)位的條件與要求
    (一)不申請專業(yè)學(xué)位的繼承人,申請結(jié)業(yè)考核必須同時具備以下條件與要求:
    1.進崗后跟師學(xué)習(xí)滿3年;
    2.完成跟師時間每周不得少于1.5個工作日,累計不少于180個工作日;獨立臨床實踐時間每周不得少于2個工作日,累計不少于250個工作日,其中在病房的臨床實踐累計不少于40個工作日;平時考核和年度考核合格;
    3.跟師3年中參加累計不少于80個工作日的集中理論學(xué)習(xí)并考核合格;
    4.提交1篇結(jié)業(yè)論文。
    (二)具有申請專業(yè)學(xué)位資格并申請專業(yè)學(xué)位的繼承人,必須同時具備以下條件與要求:
    1.結(jié)業(yè)考核合格;
    2.臨床醫(yī)學(xué)碩士∕博士專業(yè)學(xué)位課程成績合格;
    3.提交1篇以上(申請博士學(xué)位須提交2篇以上)在ISSN或CN上發(fā)表的繼承、總結(jié)指導(dǎo)老師學(xué)術(shù)思想和技術(shù)專長的學(xué)術(shù)論文;
    4.申請碩士專業(yè)學(xué)位的繼承人須提供2位從事中醫(yī)臨床工作,具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的專家推薦書(其中1位應(yīng)是學(xué)位授予單位臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位研究生碩士導(dǎo)師);申請博士專業(yè)學(xué)位的繼承人須提供2位從事中醫(yī)臨床工作,具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)的專家推薦書(其中1位應(yīng)是學(xué)位授予單位臨床醫(yī)學(xué)專業(yè)學(xué)位研究生博士導(dǎo)師)。
    繼承人如實填寫《繼承人結(jié)業(yè)考核資格審核表》(表1),經(jīng)指導(dǎo)老師同意、帶教單位及繼承人所在單位審核后,向所在省中醫(yī)藥管理部門申請參加結(jié)業(yè)考核。
    通過結(jié)業(yè)考核和專業(yè)學(xué)位論文答辯的繼承人,可向相關(guān)的學(xué)位授予單位申請相應(yīng)的臨床醫(yī)學(xué)(中醫(yī)師承)專業(yè)學(xué)位。
    三、考核方法
    結(jié)業(yè)考核采用定量與定性相結(jié)合的方法,實行積分制,總分100分。其中日常繼承表現(xiàn)、繼承實績、臨床(實踐)技能考核、論文答辯等單項成績按不同的權(quán)重比例計入總分。
    不申請專業(yè)學(xué)位的繼承人結(jié)業(yè)考核工作,由省級中醫(yī)藥管理部門組織相關(guān)專業(yè)人員成立專家考核組,按相應(yīng)的考核指標(biāo)和方法進行結(jié)業(yè)考核。
    申請專業(yè)學(xué)位者,由各省級中醫(yī)藥管理部門和學(xué)位授予單位共同組織專家考核組,負(fù)責(zé)具體的考核工作。
    專家考核組成員要求不少于3人,并設(shè)組長1名,具有正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù),熟悉繼承工作和學(xué)位授予工作。
    (一)日常繼承表現(xiàn)。
    由帶教單位及繼承人所在單位職能部門通過查閱繼承人的跟師筆記、平時考核表、年度考核表,聽取指導(dǎo)老師、同行或科室(單位)負(fù)責(zé)人評議等形式,對繼承人的職業(yè)道德、工作態(tài)度及勞動紀(jì)律、師徒關(guān)系、跟師臨床(實踐)時間、獨立臨床(實踐)時間等日常繼承表現(xiàn)進行量化考核,并填寫《繼承人日常繼承表現(xiàn)考核表》(表2)。
本項考核滿分為100分,在結(jié)業(yè)考核總分中的權(quán)重為15%。
    (二)繼承實績。
    1.中醫(yī)(中西醫(yī)結(jié)合、民族醫(yī))專業(yè)繼承人提交本人獨立完成的、能反映指導(dǎo)老師臨床經(jīng)驗和專長,并全面完整體現(xiàn)診療疾病全過程的典型臨床醫(yī)案60份;中藥(民族藥)專業(yè)繼承人提交反映指導(dǎo)老師加工、炮制、制劑工藝、鑒別經(jīng)驗等方面的特色技藝材料60份;
    2.指導(dǎo)老師批閱后的不少于1000字的每月學(xué)習(xí)心得或臨床經(jīng)驗整理(月記)36篇;
    3.結(jié)合跟師臨床(或藥事工作)學(xué)習(xí)經(jīng)典和專著的心得體會;
    4.不少于180篇跟師筆記(每半天的筆記為1篇);
    5.在ISSN或CN雜志上公開發(fā)表的繼承總結(jié)指導(dǎo)老師學(xué)術(shù)思想和技術(shù)專長的論文1篇以上(申請博士專業(yè)學(xué)位者2篇以上);
    6.參加集中理論學(xué)習(xí)的課程考核成績或合格證書;
    7.在繼承學(xué)習(xí)期間,與繼承有關(guān)的科研項目、成果、專著及診療新方案、新技術(shù)、新發(fā)明。
    由專家考核組根據(jù)繼承人提交的上述材料,根據(jù)《繼承實績考核表》(表3)對繼承人的繼承實績進行考核。
    本項考核滿分為100分,在結(jié)業(yè)考核總分中的權(quán)重為30%(第7條為加分項,不計入總分)。
    (三)臨床(實踐)技能考核。
    臨床(實踐)技能考核分為門診考核和病房考核。
    1.門診考核。在門診現(xiàn)場選擇3例指導(dǎo)老師擅長診治的典型病例(病人對師生的主訴須相同),采取雙盲法由指導(dǎo)老師和繼承人分別診療并撰寫病歷(表4-1和4-2)。專家考核組根據(jù)《門診或中藥(實踐)技能考核表》(表4)考核繼承人診療思路及用藥特色與指導(dǎo)老師的符合率。
    中藥(民族藥)實踐技能考核亦采取雙盲法,選擇3項指導(dǎo)老師擅長的實踐操作項目,由指導(dǎo)老師與繼承人分別進行操作。專家考核組根據(jù)《門診或中藥(實踐)技能考核表》(表4)現(xiàn)場考核繼承人中藥炮制、調(diào)劑、正偽品鑒別等操作過程和實踐結(jié)果與指導(dǎo)老師的符合率。
    本項考核滿分為100分,在結(jié)業(yè)考核總分中的權(quán)重為15%。
    2.病房考核。在病房現(xiàn)場選擇1例指導(dǎo)老師擅長診治的典型病例,由繼承人按照首診要求進行臨床查房并書寫首次病程記錄。專家考核組根據(jù)《病房實踐技能考核表》(表5)對繼承人的查房操作進行獨立實踐技能評價,并通過臨床答辯、查閱首次病程記錄等,考核繼承人的臨床診療水平、病房工作能力及繼承、運用指導(dǎo)老師學(xué)術(shù)思想和臨床經(jīng)驗的實際能力。
    中藥(民族藥)專業(yè)繼承人則選擇1項指導(dǎo)老師最為擅長的技術(shù)操作項目(或中藥炮制或調(diào)劑或正偽品鑒別或中藥栽培養(yǎng)殖技術(shù)等),由繼承人進行現(xiàn)場操作,并按規(guī)定寫出操作記錄或報告。專家考核組根據(jù)《中藥(民族藥)操作技能考核表》(表6)對繼承人的現(xiàn)場操作進行獨立實踐技能評價,并通過技能答辯、查閱操作記錄或報告等,考核繼承人的操作水平、中藥(民族藥)相關(guān)崗位工作能力及繼承、運用指導(dǎo)老師學(xué)術(shù)思想和技術(shù)經(jīng)驗的實際能力。
    本項考核滿分為100分,在結(jié)業(yè)考核總分中的權(quán)重為10%。
    (四)論文與答辯。
    1.內(nèi)容要求。繼承人提交不少于2萬字(申請博士專業(yè)學(xué)位者不少于3萬字)的論文并附有2000字的論文摘要(少數(shù)民族文字的論文應(yīng)附2000漢字的論文摘要)。
    不申請專業(yè)學(xué)位繼承人的結(jié)業(yè)論文至少應(yīng)包括兩部分:①對指導(dǎo)老師學(xué)術(shù)思想和臨床經(jīng)驗(或藥事工作經(jīng)驗)盡可能全面的總結(jié);②針對指導(dǎo)老師某一獨特的學(xué)術(shù)思想或獨到的臨床經(jīng)驗(或藥事工作經(jīng)驗),并結(jié)合自己的臨床(或藥事工作)實踐在繼承的基礎(chǔ)上進行深入的分析研究,提出自己的創(chuàng)新觀點。論文應(yīng)具有一定的學(xué)術(shù)價值和臨床(實踐)意義。
    申請碩士專業(yè)學(xué)位還須符合以下要求:①應(yīng)緊密結(jié)合臨床實際,既要體現(xiàn)指導(dǎo)老師的臨床實踐經(jīng)驗和學(xué)術(shù)思想,又要有繼承人自己的新觀點,具有一定的學(xué)術(shù)價值和臨床意義;②內(nèi)容主要是指導(dǎo)老師學(xué)術(shù)思想淵源及臨床經(jīng)驗、特色的整理與挖掘;③應(yīng)達(dá)到臨床醫(yī)學(xué)碩士專業(yè)學(xué)位論文水平;④應(yīng)表明繼承人已經(jīng)掌握臨床科研的基本方法。
    申請博士專業(yè)學(xué)位還須符合以下要求:①應(yīng)緊密結(jié)合臨床實際,既要體現(xiàn)指導(dǎo)老師的臨床實踐經(jīng)驗和學(xué)術(shù)思想,又要有繼承人自己的創(chuàng)新觀點,具有較高的學(xué)術(shù)價值和臨床意義;②內(nèi)容主要是指導(dǎo)老師的學(xué)術(shù)思想淵源,相關(guān)各流派、各家的觀點概要(附參考文獻(xiàn)),指導(dǎo)老師臨床經(jīng)驗及特色的整理、挖掘、深化和升華,繼承人提出的具有一定學(xué)術(shù)價值及臨床意義的新觀點、新方法;③應(yīng)達(dá)到臨床醫(yī)學(xué)博士專業(yè)學(xué)位論文水平;④應(yīng)表明繼承人具有從事臨床科研的能力。
    2.論文評閱。不申請專業(yè)學(xué)位的繼承人結(jié)業(yè)論文的評閱工作由各省級中醫(yī)藥管理部門組織。
    申請專業(yè)學(xué)位的繼承人結(jié)業(yè)(專業(yè)學(xué)位)論文的評閱由省級中醫(yī)藥管理部門和學(xué)位授予單位共同組織。申請碩士專業(yè)學(xué)位者需送交2名、申請博士專業(yè)學(xué)位者需送交3名相關(guān)專業(yè)專家按《論文評閱意見書》(表7)評閱并提出修改意見。
    評閱不合格者,繼承人應(yīng)按評閱專家提出的修改意見進行修改,修改后再次送交專家評閱,合格者方能參加論文答辯;仍不合格者,取消論文答辯資格。
    3.論文答辯。論文答辯參照研究生答辯方式和程序進行。
    不申請專業(yè)學(xué)位的繼承人,可由省級中醫(yī)藥管理部門組織3名相關(guān)專業(yè)專家按照《結(jié)業(yè)論文答辯考核表》(表8)進行結(jié)業(yè)論文答辯。
    申請專業(yè)學(xué)位的繼承人,其學(xué)位論文答辯與結(jié)業(yè)論文答辯合并進行,由省級中醫(yī)藥管理部門和學(xué)位授予單位共同組織。專業(yè)學(xué)位論文答辯委員會組成需經(jīng)學(xué)位授予單位學(xué)位評定委員會審核批準(zhǔn)。
    碩士專業(yè)學(xué)位論文答辯委員會由相關(guān)專業(yè)的3—5名正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)專家、研究生導(dǎo)師和師承指導(dǎo)老師組成;博士專業(yè)學(xué)位答辯委員會應(yīng)由相關(guān)專業(yè)的博士生導(dǎo)師和師承指導(dǎo)老師5—7人組成。答辯委員會專家根據(jù)《臨床醫(yī)學(xué)(中醫(yī)師承)專業(yè)學(xué)位論文答辯考核表》(表9或表10)對繼承人的論文答辯進行考核打分。
    本項考核滿分為100分,在結(jié)業(yè)考核總分中的權(quán)重為30%。
    專業(yè)學(xué)位論文答辯不合格者,經(jīng)答辯委員會同意,可在一年內(nèi)修改論文,重新答辯1次,再次不合格者,不授予專業(yè)學(xué)位。
    (五)考核綜合得分。
    由專家考核組填寫《繼承人結(jié)業(yè)考核綜合評分表》(表12),根據(jù)考核總分結(jié)業(yè)分為四個等級:總分(不計加分)在90分(含)以上者為優(yōu),80—89.9分者為良,60—79.9分為合格,不滿60分者為不合格。
    (六)繼承與創(chuàng)新加分。
    由繼承人自愿提交在繼承學(xué)習(xí)期間,對指導(dǎo)老師的獨特經(jīng)驗、學(xué)術(shù)思想或特色實踐操作技能進行整理、總結(jié)和研究,與繼承有關(guān)的科研項目、成果、專著及診療新方案、新技術(shù)、新發(fā)明等資料。由專家考核組根據(jù)《繼承實績考核表》(表3)中的加分指標(biāo)酌情加分。
    此項分?jǐn)?shù)總分為20分,不計入考核總分。
    四、考核要求
    (一)結(jié)業(yè)考核及專業(yè)學(xué)位授予應(yīng)堅持公正公平、實事求是和嚴(yán)格規(guī)范的原則,按照本辦法中規(guī)定的程序、方法和指標(biāo)執(zhí)行。
    (二)繼承人所在單位、帶教單位、指導(dǎo)老師及繼承人所提供的各項資料應(yīng)做到真實可信。弄虛作假者,將取消繼承人出師資格和專業(yè)學(xué)位申請資格,并追究相關(guān)人員的責(zé)任。
    (三)考核項目中繼承實績、臨床(實踐)技能考核、論文答辯均為重點考核項目,凡單項成績不滿60分者為考核不合格,不予結(jié)業(yè)。
    五、考核工作實施
    (一)組織管理。
    國家中醫(yī)藥管理局負(fù)責(zé)第五批全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承人結(jié)業(yè)考核和專業(yè)學(xué)位授予的組織管理工作。
    各地結(jié)業(yè)考核和專業(yè)學(xué)位授予工作由各?。ㄊ?、區(qū))中醫(yī)藥管理部門會同學(xué)位授予單位共同組織實施,省級中醫(yī)藥管理部門需在實施前20個工作日,將本省區(qū)的具體實施時間和要求,報國家中醫(yī)藥管理局人事教育司備案。
    各有關(guān)部門和單位要嚴(yán)格按照本考核辦法進行結(jié)業(yè)考核和專業(yè)學(xué)位授予,不得擅自降低考核標(biāo)準(zhǔn),保證繼承工作和臨床醫(yī)學(xué)(中醫(yī)師承)專業(yè)學(xué)位的質(zhì)量,確保達(dá)到繼承老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗與培養(yǎng)造就高層次中醫(yī)臨床人才和中藥技術(shù)人員的目的。
    國家中醫(yī)藥管理局會同人力資源和社會保障部、國務(wù)院學(xué)位委員會、教育部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會對結(jié)業(yè)考核和專業(yè)學(xué)位授予工作的關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行重點督查。
    (二)完成時間與結(jié)果上報。
    各地應(yīng)根據(jù)本地區(qū)的進崗時間及時組織結(jié)業(yè)考核工作,并于2015年10月30日前完成結(jié)業(yè)考核和論文答辯工作,2016年6月30日前完成專業(yè)學(xué)位授予工作。
    各省級中醫(yī)藥管理部門和學(xué)位授予單位需在結(jié)業(yè)考核、專業(yè)學(xué)位授予工作結(jié)束后20天內(nèi),將本省區(qū)結(jié)業(yè)考核和專業(yè)學(xué)位授予工作總結(jié)、《第五批全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作結(jié)業(yè)考核及專業(yè)學(xué)位授予情況匯總表》(附1)、《第五批全國老中醫(yī)藥專家學(xué)術(shù)經(jīng)驗繼承工作指導(dǎo)老師、繼承人基本情況表》(附2)、《繼承人結(jié)業(yè)考核綜合評分表》(表12)各2份(加蓋公章)、繼承人的結(jié)業(yè)(專業(yè)學(xué)位)論文1份,報送國家中醫(yī)藥管理局人事教育司,并將上述材料的電子版發(fā)至電子郵箱[email protected]。
    國家中醫(yī)藥管理局將會同人力資源和社會保障部、國務(wù)院學(xué)位委員會、教育部、國家衛(wèi)生和計劃生育委員會等有關(guān)部門對各地結(jié)業(yè)考核及專業(yè)學(xué)位授予工作進行審核、驗收。
 

 
 
 
 
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